• 三重県に移住して、地域おこし協力隊になろう!

    地方に移住して新しい生活を送りたいと思っても 「移住先で働く手段を得られるかどうか」 というのが懸念される……

    今泉 知子

  • 三重に移住して転職したい!面接で聞かれることと、後悔しないための対策を紹介

    都市部で働く人が地方に移住して転職したいと考えるケースは多くありますが、そういった人たちの懸念材料となるのが地元企業と……

    ミエマン

  • 三重県に移住して仕事をしたい!どんな選択肢がある?エリアごとの特徴も紹介

    地方移住を検討したときに懸念材料となるのが「仕事をどうするか」でしょう。 現在の勤務先に勤めたまま移住してリモー……

    ミエマン

  • 地方企業の採用を成功に導く!採用活動でペルソナを設計する5つのメリットと設計方法

    「人手不足が深刻だが、求人を出しても応募がほとんど来ない」 「せっかく応募が来ても、自社とマッチする人物ではなく……

    ミエマン

  • インターンシップ受け入れに参加を検討する企業・採用担当者は必見!三重県内にインターンを呼び込もう!

    三重県内の企業でインターンシップ受け入れに参加したいと思っている採用担当者の方は多いでしょう。 「インターンを受……

    ミエマン

  • UターンIターン転職・就職のメリットとデメリットとは? 三重県の支援も紹介!

    「進学を機に三重県を離れたけれど、また三重に戻って就職したい」 「都市部で育ったけれど、地方に移住してワークライ……

    ミエマン

  • 中途採用を行う県内企業は必見!【内定辞退を防ぐ!】内定者フォローの必要性と具体例を紹介

    県内企業の採用担当者にとって内定辞退されることは頭を悩ませる問題でしょう。 内定を出した人に辞退されてしまうと、……

    ミエマン

  • 人手不足を解消する!【地元企業】が【若手人材】を獲得する方法

    人口減少や少子高齢化が進む中、都市部への人の一極集中は相変わらずです。 地方の中小企業が人材を獲得するのは難しく……

    ミエマン

  • 良い人材を獲得するために欠かせない【採用サイト】地方企業が作成すべき理由

    県内企業の課題のひとつが、「人材の獲得」ではないでしょうか?  多くの地方同様、三重県の有効求人倍率は1倍を超え……

    ミエマン

  • UIJターン採用を考える三重県内企業が求職者を集めるコツを紹介

    都市部から地方に移住して働く人が増えてきています。その社会的背景として地方創生や人材の都市部への集中を緩和する取り組み……

    ミエマン